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為加強(qiáng)員工思想教育，著力培育職業(yè)操守、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能，滿足企業(yè)快速發(fā)展的需求，公司高度重視培訓(xùn)工作，財(cái)務(wù)人力行政中心負(fù)責(zé)人多次聽取相關(guān)工作匯報(bào)，指導(dǎo)公司培訓(xùn)工作。自四月份開始，行政部、人力資源部、信息部等部門不斷加大培訓(xùn)力度，通過集中上課、個(gè)別交流、釘釘直播、釘釘云課堂等多種方式進(jìn)行培訓(xùn)。相關(guān)部門積極配合，編制培訓(xùn)課件、出培訓(xùn)考題。目前釘釘云課堂已上傳培訓(xùn)課件13個(gè)，上傳實(shí)驗(yàn)員、材料員、財(cái)務(wù)人員、新員工入職培訓(xùn)等多套考題。同時(shí)，公司鼓勵(lì)自學(xué)和跨專業(yè)學(xué)習(xí)、考試。對(duì)非專業(yè)考試合格者在績(jī)效考核中將給予加分獎(jiǎng)勵(lì)。